Ved enhet helse, Karasjok legestasjon - har vi ledig en 100 % fast stilling som Sykepleier. Tiltredelse snarets.

Presentasjon av enheten/avdeling; 
Legestasjonen gir fastlegetjeneste til kommunens innbyggere. 
- Vi har fem fastleger/fastlegelister i Karasjok og en LIS1 lege. 
- Fastlegens listeansvar dekker allmennlegeoppgaver innen somatikk, psykisk helse og rus for innbyggerne på listen. 
- I tillegg til fastleger har legestasjonen også tilsatt helsepersonell på laboratoriet og skiftestua som bistår legene i fastlegeoppgaver og ved øyeblikkelig hjelp. Det er oppgaver som blant annet: EKG, 24timers blodtrykksmåling, øreskylling og laboratorietjenester.

Informasjon om stillingen: Stillingen er en dagtidsstilling.

Arbeidsoppgaver

• Laboratoriearbeid (blodprøvetaking og analysering)
• Skiftestue (injeksjoner, sårskift, EKG m.m)
• Pasientkontakt direkte eller på telefon, blant annet vurdere behovet for ø-hjelps timer. 
• Dokumentasjon og registrering
• Sykepleier oppgaver inn mot fastlegene
• Assistere ved småkirurgi men også bistå ved annen konsultasjon 

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisert sykepleier 
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig 
• Fordel at søker har erfaring fra arbeid på lab/skiftestue, men også fra akutte tjenester
• Gode datakunnskaper og evne til å sette seg inn i nye systemer
• Arbeidserfaring med kvalitetshevende arbeid, internkontroll og tjenesteutvikling  
• Du må være nøyaktig, og samtidig kunne håndtere en travel arbeidshverdag med pasienten i fokus
• Personlige egenskaper som kommunikasjons-, samarbeids- og gjennomføringsevner og personlig egnethet vil vektlegges.

Karasjok kommune er en del av forvaltningsområdet for samisk språklov, hvor samisk er et offisielt språk i tillegg til norsk. Under ellers like vilkår, foretrekkes søkere som behersker både norsk og samisk språk. 

Andre ønskede kvalifikasjoner
• Gode kommunikasjonsevner – både muntlig og skriftlig 
• Du må være serviceinnstilt, kunne jobbe selvstendig, men samtidig ha evne til å samarbeide i et tverrfaglig team
• Du må ta initiativ og ta et selvstendig ansvar 
• Du må være fleksibel og samarbeidsvillig og ha faglig erfaring  
• Du bør ha et ønske om å bidra til tjenesteutvikling på legestasjonen 

Personlige egenskaper

• Du er fleksibel, samarbeidsvillig og løsningsorientert
• Du er handlekraftig og har evne til å ta utfordringer
• Du er proaktiv og liker å være i forkant av situasjoner
• Du er en aktiv pådriver til å bygge opp og bevare et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Lønns og arbeidsvilkår

• Gode forsikrings- og pensjonsvilkår
• Karasjok ligger innenfor tiltakssonen som gir økonomiske fordeler med skattefradrag, nedskriving av studielån og lavere strømregning. Se tiltakssonen.no for mer info.
• Flytteutgifter dekkes etter kommunens flyttereglement.

Gratis barnehage.

Gjelder ved tilsetting av sykepleiere ved helse og omsorg: 
Kommunen har blant annet vedtatt følgende rekrutteringstiltak for sykepleiere i kommunen:
- Ingen lønnes lavere enn minstelønn tilsvarende 10 års ansiennitet
 
- Rekruttering-/beholde funksjonstillegg på 50 000 kroner per år til sykepleiere med 100% stilling (reduseres ift. stillingsprosent). Dette fordeles på 12 måneder og utbetales månedlig. Iverksettes fra 1. august 2024, og evalueres august 2025.

- Funksjonstillegg på 25 000 kroner til de som snakker og forstår samisk språk. Iverksettes fra 1. august 2024, og evalueres august 2025.

Ved tilsetting må politiattest og helseattest for tuberkulose og MRSA fremlegges, jf. lov om kommunale helse- og omsorgstjenester §5-4 og Tuberkuloseforskriften.

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og trafikkavtaler.

Kárášjoga gielda Karasjok kommune inngår i den såkalte tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms som blant annet gir lavere skatt på alminnelig inntekt, skattefradrag (Finnmarks-fradraget), fritak for el-avgift på forbruk, nedskriving av studielån med inntil 20% av opprinnelig lånegrunnlag, avgrenset oppad til kr. 30 000 per år (kr. 50 000 for lærere), og gratis barnehageplass. Se tiltakssonen.no for mer informasjon.

Annet

Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir. 

Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.     

 

Kontaktinformasjon

Berit Regine Laiti, Enhetsleder helse og omsorg/ Dearvašvuođa ja fuolahus ovttadatjođiheaddji, +47 45260448

Arbeidssted

fitnodatgeaidnu
9730 KARASJOK

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Karasjok kommune

Referansenr.: 4989418797
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.07.2025