Optimaliser jobbsøket ditt med Lønna Pro
Ønsker du å bidra til utviklingen av Helseplattformen?
Helseplattformen, Trondheim kommune
Havnegata 9, 7010 TRONDHEIM
20. juli 2025
HT
Ønsker du å bidra til utviklingen av Helseplattformen?
Helseplattformen, Trondheim kommune
TRONDHEIM
20. juli 2025
Om stillingen
Er du en dyktig BI-utvikler/rapporteringsanalytiker som ønsker å bli en del av vårt dynamiske og energiske miljø?
Helseplattformen søker nå BI-utviklere/rapporteringsanalytikere som vil inngå i seksjon Rapportering og analyse. Vi leter etter deg som har kompetanse innen utvikling og drift av rapporter og datamodeller. Du må ha god kjennskap til bruk av statistiske verktøy og interesse for å jobbe med rapporteringsverktøy. Våre arbeidsprosesser tar utgangspunkt i brukernes behov. Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner er derfor viktig. Hos oss finner du et levende og energisk miljø med høy kompetanse både innen helse og IT. Du får jobbe tett på fagfolk og eksperter som har behov for dataene vi tilgjengeliggjør.
Teamet du blir en del av samarbeider med programleverandøren Epic og har ansvar for både nasjonal rapportering og utvikling av løsninger for interne kvalitetssikrings- og styringsformål. Som BI-utvikler/rapporteringsanalytiker får du arbeide med omfattende datamodeller og skal sørge for styringsdata fra at stort antall fagområder innenfor hele helsetjenesten i Midt-Norge. Hos oss er inkludering og mangfold en styrke, og vi ønsker medarbeidere med ulik kompetanse og utdanning, ulike fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi tilrettelegger for medarbeidere som har behov for det.
Oppgavene tilpasses den enkeltes bakgrunn, kompetanse og interesseområde, andre oppgaver kan derfor bli tillagt stillingen.
Vi ønsker at du har erfaring og/eller kompetanse innen et eller flere av følgende områder:
Enten du har lang fartstid eller kommer rett fra studier og står ved inngangen til arbeidslivet, ønsker vi å snakke med deg som er motivert og engasjert for dette området.
Ved vurdering av den best kvalifiserte, vektlegges utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt din motivasjon for stillingen.
Du blir en del av Norges største endringsprosjekt innen helse, og bidrar til å utgjøre en viktig forskjell for både helsepersonell og innbyggere i Midt-Norge. Du får store muligheter til å påvirke både egen arbeidshverdag og prosjektet, og blir en del av et team i vekst. I Helseplattformen er vi opptatt av målrettet kompetanseutvikling og ønsker å utvikle våre medarbeider både i tråd med ønsker, muligheter og behov i organisasjonen. I vårt team finner du derfor en godt sammensveiset gjeng som både jobber godt sammen og trives sammen på jobb og i fritiden. Vi er gode på inkludering, og gleder oss til å få deg med på laget!
Vi tilbyr også:
Hva skjer nå?
Synes du dette ser ut som en spennende og inspirerende mulighet, som du er kvalifisert for, håper vi du sender din søknad. Vi vurderer kun søknader sendt elektronisk via Webcruiter. Bruk lenke på denne siden for å komme direkte til søknadsportalen! Søknadene vurderes etter utløpt søknadsfrist og aktuelle kandidater kontaktes snarlig etter dette. Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning, og godkjenningen må dokumenteres.
I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan offentliggjøres selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkerne vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette. Helseplattformen AS er omfattet av sikkerhetsloven, og for ansatte i selskapet kan det bli aktuelt med sikkerhetsklarering. I forkant av ansettelse vil det kunne bli foretatt en bakgrunnssjekk for å verifisere opplysninger som fremgår av CV og tilgjengelig dokumentasjon. Bakgrunnssjekken er tilpasset stillingens karakter og gjennomføres etter samtykke fra aktuelle søkere. Nærmere informasjon vil bli gitt.
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Tittel
BI-utvikler/rapporteringsanalytiker
Oppstart
Type engasjement
Fast
Sektor
Offentlig
Omfang
Heltid
Antall stillinger
4
Del annonsen
-icon.svg){kind=icon}
Nysgjerrig på om du tjener rett?
Med Lønnas lønnskalkulator kan du enkelt sammenligne lønnsnivået ditt.
Om stillingen
Er du en dyktig BI-utvikler/rapporteringsanalytiker som ønsker å bli en del av vårt dynamiske og energiske miljø?
Helseplattformen søker nå BI-utviklere/rapporteringsanalytikere som vil inngå i seksjon Rapportering og analyse. Vi leter etter deg som har kompetanse innen utvikling og drift av rapporter og datamodeller. Du må ha god kjennskap til bruk av statistiske verktøy og interesse for å jobbe med rapporteringsverktøy. Våre arbeidsprosesser tar utgangspunkt i brukernes behov. Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner er derfor viktig. Hos oss finner du et levende og energisk miljø med høy kompetanse både innen helse og IT. Du får jobbe tett på fagfolk og eksperter som har behov for dataene vi tilgjengeliggjør.
Teamet du blir en del av samarbeider med programleverandøren Epic og har ansvar for både nasjonal rapportering og utvikling av løsninger for interne kvalitetssikrings- og styringsformål. Som BI-utvikler/rapporteringsanalytiker får du arbeide med omfattende datamodeller og skal sørge for styringsdata fra at stort antall fagområder innenfor hele helsetjenesten i Midt-Norge. Hos oss er inkludering og mangfold en styrke, og vi ønsker medarbeidere med ulik kompetanse og utdanning, ulike fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi tilrettelegger for medarbeidere som har behov for det.
Oppgavene tilpasses den enkeltes bakgrunn, kompetanse og interesseområde, andre oppgaver kan derfor bli tillagt stillingen.
Vi ønsker at du har erfaring og/eller kompetanse innen et eller flere av følgende områder:
Enten du har lang fartstid eller kommer rett fra studier og står ved inngangen til arbeidslivet, ønsker vi å snakke med deg som er motivert og engasjert for dette området.
Ved vurdering av den best kvalifiserte, vektlegges utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt din motivasjon for stillingen.
Du blir en del av Norges største endringsprosjekt innen helse, og bidrar til å utgjøre en viktig forskjell for både helsepersonell og innbyggere i Midt-Norge. Du får store muligheter til å påvirke både egen arbeidshverdag og prosjektet, og blir en del av et team i vekst. I Helseplattformen er vi opptatt av målrettet kompetanseutvikling og ønsker å utvikle våre medarbeider både i tråd med ønsker, muligheter og behov i organisasjonen. I vårt team finner du derfor en godt sammensveiset gjeng som både jobber godt sammen og trives sammen på jobb og i fritiden. Vi er gode på inkludering, og gleder oss til å få deg med på laget!
Vi tilbyr også:
Hva skjer nå?
Synes du dette ser ut som en spennende og inspirerende mulighet, som du er kvalifisert for, håper vi du sender din søknad. Vi vurderer kun søknader sendt elektronisk via Webcruiter. Bruk lenke på denne siden for å komme direkte til søknadsportalen! Søknadene vurderes etter utløpt søknadsfrist og aktuelle kandidater kontaktes snarlig etter dette. Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning, og godkjenningen må dokumenteres.
I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan offentliggjøres selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkerne vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette. Helseplattformen AS er omfattet av sikkerhetsloven, og for ansatte i selskapet kan det bli aktuelt med sikkerhetsklarering. I forkant av ansettelse vil det kunne bli foretatt en bakgrunnssjekk for å verifisere opplysninger som fremgår av CV og tilgjengelig dokumentasjon. Bakgrunnssjekken er tilpasset stillingens karakter og gjennomføres etter samtykke fra aktuelle søkere. Nærmere informasjon vil bli gitt.
Relaterte stillinger
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Kontaktperson
Kontaktperson