Barne- og familieetaten har ansvaret for å drifte kommunens døgnåpne barnevernvakt. Barnevernvakten er en byomfattende vakttjeneste som tar hånd om henvendelser fra barn, unge og deres familier når bydelenes barnevernstjeneste er stengt. Vi hjelper til med å finne barn som er savnet fra hjemmet eller institusjon, og er en del av svarnettverket til Alarmtelefonen for barn og unge. Barnevernkonsulentene hos oss arbeider i team og rapporterer til seksjonsleder.

Vi søker nå en dyktig og erfaren barnevernsarbeider til en fast helgestilling. Stillingen er på 13,56%. Stillingen innebærer turnus med arbeid hver 4. helg. Det kan skje endringer i arbeidsplanen. Det er ønskelig at den som ansettes har mulighet til å ta ekstravakter ved behov.

Vi ber om at vitnemål og attester vedlegges søknaden elektronisk.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for å motta og å håndtere akutte henvendelser vedrørende barn og familier i krise
• Aktivt arbeid med søk etter savnede barn
• Gjennomføre samtaler der konfliktløsning står sentralt
• Gi råd og veiledning til barn, familier og samarbeidspartnere
• Skriftlig dokumentasjon og rapportering

Kvalifikasjoner

• Sosionom eller barnevernspedagog. Søkere med annen relevant høyere utdanning på minimum bachelornivå vil også kunne komme i betraktning
• Det er ønskelig med relevant mastergrad og/eller videreutdanning tilsvarende master
• Det kreves relevant erfaring fra barnevernets førstelinjetjeneste og/eller barnevernvakt
• Førerkort
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• Kunne takle en arbeidsdag preget av uforutsigbarhet og høyt arbeidstempo
• Evne til å reflektere over egen praksis
• Ha høy toleranse for stress og krevende situasjoner
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• En dynamisk arbeidsplass med faglig kompetente kolleger og mye humor
• Lønnstrinn 33-42 (p.t. kr. 577 500 - kr. 673 500) i Oslo kommunes regulativ, forholdsmessig etter stillingenes størrelse med tillegg for ubekvem arbeidstid. Avlønning beregnes etter ansiennitet
• Gode forsikrings- og låneordninger i Oslo Pensjonsforsikring AS
• Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd

Kontaktinformasjon

Susanne Devik Hope, Nestleder, 48052761
Younas Mohammad-Roe, Leder, 95169731

Arbeidssted

Grønlandsleiret 44
0190 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 4905109901
Stillingsprosent: 13,56%
Fast
Søknadsfrist: 31.01.2025