Stilling: Vi søker deg som kan ivareta både rollen som leder i kommunehelsetjenesten, og oppgaver innen miljørettet helsevern.

Frogn kommune har en stabil og god fastlegeordning med 14 fastleger, inkludert et kommunalt fastelegokontor. Vi deltar i et vertskommunesamarbeid som ivaretar legevakt, kommunalt akutte døgnplasser og alarmsentral.

Kontoret for miljørettet helsevern er organisert i virksomhet for samfunnsutvikling i Frogn kommune, med arbeidssted i Drøbak. Kontoret er felles for Frogn, Enebakk og Nesodden kommuner, og vår hovedoppgave er å gi helsefaglige råd innenfor folkehelse, helseberedskap og miljørettet helsevern. Kontoret har godkjennings- og tilsynsmyndighet etter Folkehelseloven og forskrift om miljørettet helsevern. Du vil være en av tre medarbeidere innenfor miljørettet helsevern, som får jobbe i et tverrfaglig miljø på tvers av kommunegrenser og i samarbeid med kommuneoverlegene i de tre kommunene.

Vi søker en profesjonell og engasjert person som vil møte både medarbeidere og innbyggere med respekt og raushet. Vi søker deg som er opptatt av fag, utvikling, samhandling og helhetlige tjenesteforløp.

Arbeidsoppgaver:

Fastlegeordningen

• Lede fag, drift, personal, internkontroll og økonomi innen fastlegeordningen.
• Ivareta personalansvaret for medarbeiderne med fast ansettelse.
• Sørge for at tjenestene drives i henhold til gjeldende lovverk, og holde deg oppdatert på endringer av disse. 
• Identifisere og initiere nødvendige omstillinger og forbedringer, både innen eget fagområde og på tvers av områder/virksomheter.
• Fokus på helhet og bidra til gode løsninger på tvers.
• Inngå i virksomhetens ledergruppe.

Miljørettet helsevern

• Ha oversikt og kunnskap om ulike miljøfaktorer som påvirker folkehelsen, både generelt og lokalt.
• Veilede virksomheter og innbyggere innenfor fagområdet miljørettet helsevern.
• Ha ansvar for beredskapsplan og risikovurderinger i miljørettet helsevern.

Du skal også utføre lovpålagte oppgaver innenfor miljørettet helsevern, som å;

• godkjenne virksomheter
• føre tilsyn
• gi råd og veiledning
• jobbe med saksbehandling/klagesaksbehandling
• i tillegg vil du delta i kommunenes planarbeid på alle nivåer

 

Kvalifikasjonskrav:

• 3-årig helsefaglig høyskoleutdanning
• Erfaring fra ledelse
• God kjennskap og erfaring fra kommunehelsetjenesten og aktuelle lovverk
• God kjennskap til fagområdene
• Erfaring med tilsynsarbeid, internkontroll og risikovurdering
• Kjennskap til, og forståelse for jus, særlig i forhold til folkehelseloven og forvaltningsloven
• Gode IKT-ferdigheter
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
• Førerkort for bil

Det vil også vektlegges:

• Evne til å formulere klare mål, og motivere dine medarbeidere til å nå disse
• Evne til å forenkle og effektivisere prosesser, skape resultater og god gjennomføringsevne
• Evne til å løfte perspektivet, se helhet, samhandling og utvikling
• Evne til å ta ansvar og jobbe selvstendig, men også samarbeide og etablere gode relasjoner
• Gode lederegenskaper
• Forståelse for kommunal styring og kommuneøkonomi

Personlig egnethet tillegges stor vekt.

I vår kommune vil du være en del av et engasjerende, tverrfaglig og utviklende fagmiljø. Du vil jobbe i tett samhandling med de øvrige virksomhetene i kommunen. Du vil få en innholdsrik arbeidshverdag med varierte og spennende arbeidsoppgaver. Stillingen gir rom for utvikling, ansvar og fleksibilitet. 

Vi tilbyr

• God pensjonsordning gjennom KLP. Offentlig tjenestepensjon er en livslang ytelse. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Her kan du lese mer informasjon om offentlig tjenestepensjon.
• Ulykkesforsikring, også i fritiden.
• Fleksibel arbeidstid 

Tiltredelsesdato: Snarest, etter avtale.

Lønnsplassering: Etter nærmere avtale

Kontaktperson: Maria Nordlander Flatøy, kommunalsjef for Helse og omsorg tlf. 415 31 410.