Vi søker deg som vil være med på å videreutvikle lønn- og regnskapsseksjonen i Helsedirektoratet. Er du en resultatorientert leder som skaper motivasjon og trives med å jobbe som leder, og i tillegg trives med å bidra inn i oppgaveporteføljen så vil vi gjerne høre fra deg!

I stillingen vil du sørge for at helsedirektoratet til enhver tid har effektive prosesser og god kvalitet på leveransene innenfor områdene lønn og regnskap. Det er flere faglig spennende oppgaver fremover, hvor innføring av statlig regnskapsstandard er en av de store oppgavene.

Stillingen er organisatorisk plassert i seksjon for lønn – og regnskap i avdeling for økonomi. Avdelingen består av to seksjoner, seksjon for økonomistyring og seksjon for lønn og regnskap. Avdelingen er en av seks avdelinger i divisjon for virksomhetsstyring og organisasjonsutvikling.

Arbeidsoppgaver

Dine arbeidsoppgaver vil være å:

• lede og utvikle seksjonen med personallederansvar for 11 ansatte
  
• lede arbeidet med innføring av statlig regnskapsstandard (SRS)
  
• sikre korrekt måneds- og årsregnskap, samt overholde rapporteringstidsfrister
  
• ansvarlig for at lønn, reise- og utgiftsrefusjoner håndteres i tråd med gjeldende regelverk
  
• sørge for effektive prosesser og kontinuerlig forbedring innenfor lønn og regnskapsområdet
  
• ansvar for internkontroll i lønn- og regnskapsprosesser og være kontaktperson og koordinator mot Riksrevisjonen

Andre arbeidsoppgaver kan bli tillagt stillingen.

Kvalifikasjoner

Som leder i Helsedirektoratet må du identifisere deg med våre verdier– faglig styrke, åpenhet og samarbeid. Vi ser etter en leder som har evne til å tenke nytt og utvikle organisasjonen i kombinasjon med utøvelse av viktige forvaltningsoppgaver. Du er trygg og tydelig i lederrollen med en motiverende og inspirerende lederstil. Du er god til å kommunisere og lytte, og finne enkle og effektive løsninger i komplekse arbeidsprosesser på ulike nivå.

Vi søker deg som har:

• har relevant utdannelse fra høyskole eller universitet på mastergradsnivå. Lang og svært relevant arbeidserfaring kan i noen tilfeller kompensere for kravet om utdannelse
  
• god erfaring som leder med personalansvar
  
• relevant arbeidserfaring med oppgaver og ansvar innenfor lønn og regnskap fra offentlig virksomhet
  
• god kunnskap om økonomiregelverket i staten
  
• god systemforståelse samt interesse for teknologi og utvikling av digitale verktøy
  
• stor gjennomføringsevne og kunne vise til gode resultater fra tilsvarende stillinger
  
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Vi ønsker også at du:

• erfaring med bruk av Unit4 ERP og SAP lønn
• kjenner til bruk av statlig regnskapsstandard (SRS) eller har relevant regnskapserfaring fra privat virksomhet

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er trygg og motiverende i lederrollen samtidig som du er nøyaktig, strukturert og samvittighetsfull. Du er resultatbevisst, motiveres av nye utfordringer og har et ønske om å bruke din kompetanse i videreutviklingen av våre lønns- og regnskapsprosesser. Videre trives du med endringer, er digitalt nysgjerrig og ser gjerne etter nye tilnærmingsmåter. For å lykkes i stillingen er det avgjørende av du er omgjengelig, har evne til å samarbeide, kommuniserer godt og evner å bygge gode relasjoner på tvers av ulike fagmiljøer. Om du i tillegg er analytisk og setter deg raskt inn i komplekse saker og problemstillinger, ønsker vi å høre fra deg. 

Personlig egnethet tillegges vekt.

Vi tilbyr

• lønn som Seksjonssjef (stillingskode 1211) i lønnsspennet kr. 900 000 til kr. 1 060 000 
  
• mulighet for trening i arbeidstiden, eget treningsrom og gruppetimer
• gode ordninger for pensjon, lån og forsikring i Statens pensjonskasse
• gode seniorordninger fra 62 år
• fleksibel arbeidstid, og mulighet for noe fjernarbeid
• nye moderne lokaler på Storo 

I Helsedirektoratet får du kolleger som er stolte av jobben sin og utfører den med stort engasjement. Vi ønsker deg velkommen inn i et arbeidsfellesskap der tverrfaglig samarbeid er helt avgjørende.

Stillingen som seksjonssjef er hos oss definert som en "ledende" stilling som gir unntak fra arbeidsmiljølovens bestemmelser om arbeidstid, jf. arbeidsmiljøloven § 10-12.

Mangfold i Helsedirektoratet 
Helsedirektoratet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Medarbeiderne hos oss skal representere hele Norges befolkning, og vi vil ha ansatte med forskjellig alder, kjønn og bakgrunn. Hvis du opplyser om at du har nedsatt funksjonsevne, innvandrerbakgrunn eller hull i CV'n kan opplysningene bli brukt til registreringsformål. 

 
Offentliggjøring av søkerliste 
Vi gjør oppmerksom på at opplysningen om at du er søker kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentleglova § 25.  

Søk elektronisk
Registrer søknaden din elektronisk innen søknadsfristen. Du må legge ved alle relevante attester og vitnemål når du søker. 

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: