Helgestillinger
Heimdal bo- og aktivitetstilbud, Trondheim kommune
Østre Rosten 51a, 7075 TRONDHEIM
5. januar 2025
Om stillingen
Hei! Er du vår nye kollega, og har lyst til å være en del av vår spennende og utfordrende arbeidshverdag i et av våre 14 bofellesskap i Heimdal bo- og aktivitetstilbud?
Vi har, med snarlig tiltredelse, ledig åtte faste helgestillinger med arbeid enten hver andre eller hver tredje helg. Det vil si at det må påregnes noe arbeid også om sommeren, og på enkelte helge- og høytidsdager. Stillingsstørrelsene vil variere mellom ca 15 - 30 prosent.
Brenner du for arbeid med brukere med sammensatte problemstillinger fra somatikk, utfordringer knyttet til kognitiv svikt eller psykiatri, og du har pågangsmot og krutt i støvlene, er du rett person for oss! Vi søker primært etter helgevakter med helsefaglig bakgrunn eller studenter som er under utdanning.
I tett samarbeid med våre vernepleiere, sykepleiere, miljøterapeuter, fagarbeidere og assistenter, vil du få en variert hverdag fylt med store og små utfordringer. Brukergruppen hos oss er svært variert der ulike behov og sammensatte diagnoser gir rom for faglig utvikling. Vi er opptatt av å opprettholde et levende fagmiljø, og vårt felles mål er å ivareta den enkelte tjenestemottakers identitet, egenverd og livskvalitet i alle deler av livets faser.
I bo- og aktivitetstilbudene i Trondheim er målet at vi skal ha ansatte som er stolte av den jobben de gjør. Vi skal ha en kultur som er preget av nytenkning og vilje til endring, for å gi våre beboere et best mulig tilbud innenfor de rammene vi har.
Alle ansatte skal være åpne, modig og kompetent - vi håper du vil være med på laget.
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Tittel
Helgestilling
Oppstart
Type engasjement
Fast
Sektor
Offentlig
Omfang
Deltid
Antall stillinger
8
Kontaktperson
Om stillingen
Hei! Er du vår nye kollega, og har lyst til å være en del av vår spennende og utfordrende arbeidshverdag i et av våre 14 bofellesskap i Heimdal bo- og aktivitetstilbud?
Vi har, med snarlig tiltredelse, ledig åtte faste helgestillinger med arbeid enten hver andre eller hver tredje helg. Det vil si at det må påregnes noe arbeid også om sommeren, og på enkelte helge- og høytidsdager. Stillingsstørrelsene vil variere mellom ca 15 - 30 prosent.
Brenner du for arbeid med brukere med sammensatte problemstillinger fra somatikk, utfordringer knyttet til kognitiv svikt eller psykiatri, og du har pågangsmot og krutt i støvlene, er du rett person for oss! Vi søker primært etter helgevakter med helsefaglig bakgrunn eller studenter som er under utdanning.
I tett samarbeid med våre vernepleiere, sykepleiere, miljøterapeuter, fagarbeidere og assistenter, vil du få en variert hverdag fylt med store og små utfordringer. Brukergruppen hos oss er svært variert der ulike behov og sammensatte diagnoser gir rom for faglig utvikling. Vi er opptatt av å opprettholde et levende fagmiljø, og vårt felles mål er å ivareta den enkelte tjenestemottakers identitet, egenverd og livskvalitet i alle deler av livets faser.
I bo- og aktivitetstilbudene i Trondheim er målet at vi skal ha ansatte som er stolte av den jobben de gjør. Vi skal ha en kultur som er preget av nytenkning og vilje til endring, for å gi våre beboere et best mulig tilbud innenfor de rammene vi har.
Alle ansatte skal være åpne, modig og kompetent - vi håper du vil være med på laget.
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Relaterte stillinger
Helgestillinger
Heimdal bo- og aktivitetstilbud, Trondheim kommune
TILLER
5. januar 2025