Dette er NTNU

NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.

På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.

. Video: https://youtu.be/Xt-yHCN5QS0

Om stillingen

NTNU Vitenskapsmuseethar behov for flere museumsverter på deltid i forbindelse med en kommende utstillingssatsing i 2025.

Arbeidstiden vil være en kombinasjon av ukedager og helg i henhold til vaktplan og tilkalling. Vi har særlig behov i forbindelse med ferieavvikling, så det er viktig at du som søker kan jobbe om sommeren. 

Museumsvertene skal både yte service for våre besøkende og ivareta sikkerheten i utstillingene. Vi er på jakt etter deg som får museumsgjestene til å føle seg velkomne og som har interesse, kompetanse og evne til å formidle til målgrupper i alle aldre om NTNU Vitenskapsmuseets utstillinger. Vi søker deg som tar ansvar, som selvstendig evner å ta tak i arbeidsoppgaver, og som er opptatt av sikkerhet.

Stillingen har mange ulike arbeidsoppgaver. Det kreves derfor at du har evne til å være fleksibel. 

Formidlingssjef har personalansvar for museumsvertene.

Arbeidsoppgaver

• bidra til sikkerhet for besøkende og gjenstander
• være til stede i utstillingene, vise interesse og imøtekomme besøkende
• betjene museumsbutikken, ha kunnskap om vareutvalget og yte service til kundene
• betjene kasse/skranke/post- og pakkemottak
• åpne og stengemuseet, samt utføre sikkerhets-og sikringsoppgaver i henhold til instruks

Kvalifikasjonskrav

• erfaring med kundeservice og salg
• god norsk og engelsk fremstillingsevne

Ønskede kvalifikasjoner 

• erfaring med sikkerhetsarbeid, for eksempel som vekter
• erfaring med forformidling eller guiding fra for eksempel museum, kunst, galleri, lærer e.l.

Personlige egenskaper 

• utadvendt og trives med å være i førstelinje
• initiativrik, selvstendig, fleksibel og lærevillig
• evne å bytte mellom ulike arbeidsoppgaver - små som store
• gode samarbeidsevner og serviceinnstilling
• ryddig og strukturert og med sans for å jobbe i omgivelser som er presentable

Du som søker, må beskrive din motivasjon for jobben som museumsvert i søknaden din.
Ved vurdering av den best kvalifiserte, vil det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen. 

Vi tilbyr 

• Spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø
• Åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
• Gunstige vilkår i Statens pensjonskasse
• ansattegoder og fordeler

Lønn og vilkår 

I stillingen som driftstekniker kode 1136 vil du lønnes avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.

Det er en forutsetning at du kan være til stede ved og tilgjengelig for institusjonen de dagene du skal jobbe i henhold til din arbeidsplan.

Om søknaden

Vi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert ut fra informasjonen som foreligger ved søknadsfristens utløp. Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet over.

Søknaden må inneholde:

• spørsmålene om kvalifikasjoner/kompetanse, som du får beskjed om å svare på i forbindelse med søknaden, må være utfylt i henhold til den kompetanse du har
• søknadsbrevet må inneholde eksempler som beskriver din kompetanse. Sørg derfor for at søknaden inneholder din motivasjon til stillingen samt hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet over.
• CV, attester og vitnemål
• navn og adresse til to relevante referanser

Dersom du blir kalt inn til intervju, vil du både gjennom intervju og case få mulighet til å utdype og forsterke dine utsagn rundt dine erfaringer og ferdigheter.

Dersom hele eller deler av utdanningen din er tatt i utlandet, ber vi deg i tillegg legge ved dokumentasjon på omfang og kvalitet for hele ditt utdanningsløp, både bachelor- og masterutdanning, i tillegg til annen høyere utdanning. Beskrivelse av hvilken dokumentasjon som er nødvendig finner du her. Dersom du allerede har en uttalelse fra HK-dir, er det fint om du legger ved den også.

Generell informasjon 

Inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker at våre ansatte skal speile befolkningen, og søker til enhver tid de beste hodene. Dette gir NTNU økt produktivitet, innovasjon, bedre beslutningsprosesser, økt medarbeidertilfredshet og det konkurransefortrinnet vi trenger for å gjennomføre vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning. 
NTNU legger vekt på tilrettelegging og oppfordrer deg som kvalifisert kandidat til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne, hull i CV eller kulturell bakgrunn. 

Som ansatt ved NTNU må du til enhver tid rette deg etter endringer som utviklingen i faget medfører, og de organisatoriske endringer som vedtas.

Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge.

Dersom du har spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med formidlingssjef ved Utstillings- og publikumsseksjonen Tove Eivindsen, tlf. 97113297, eller på e-post tove.eivindsen@ntnu.no.

Dersom du har spørsmål om ansettelsesprosessen kan du ta kontakt med seniorkonsulent HR, Anne Karin Henning, tlf.95881805, eller på e-post: anne.karin.henning@ntnu.no

Synes du dette ser interessant ut, og i samsvar med dine kvalifikasjoner, sender du oss din søknad elektronisk via jobbnorge.no med CV, vitnemål og attester vedlagt. Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon 

 Søknadsfrist: 21.01.2025