Solberg skole utvider sitt lederteam og søker ny avdelingsleder. Du vil være en del av et lederteam på fire bestående av rektor og tre avdelingsledere. Vi søker etter deg som er raus, inkluderende, engasjert, utviklingsorientert, og som liker å nå mål gjennom samarbeid med andre.

Drammensskolen har et brennende hjerte for elevene. I Drammensskolen skal vi sammen legge til rette for læring for alle elever og stimulere ​​den enkeltes motivasjon, lærelyst og tro på egen mestring. Vi er opptatt av å forebygge utenforskap i et inkluderende fellesskap og et trygt skolemiljø som fremmer helse, trivsel og læring for alle. Drammen kommune satser på lærerne, slik at de får best mulig forutsetninger for å utvikle gode læringsbetingelser for barn og unge.

God ledelse påvirker både kvalitet og utvikling av skolen. Som leder på Solberg skole vil du oppleve tett samarbeid i et lederteam som har høye ambisjoner på vegne av de ansatte og elevene. Vi er opptatt av utvikling gjennom samarbeid og involvering, og bruker grunnprinsippene i tillitsbasert ledelse for å oppnå dette. Som leder på Solberg skole vil du være i et nært og tett samarbeid med ansatte, elever, foresatte og andre eksterne samarbeidspartnere.

Solberg skole er en barneskole med 570 elever. Skolen ble totalt ombygget i 2015, og har innbydende og flotte lokaler. I tillegg til skolens lokaler har vi flotte uteområder som innbyr til praktisk, relevant, utforskende, variert og aktiv læring. Vi har en kultur som preges av godt humør, trivsel og samarbeid. Skolen er utviklingsorientert og har en bred og god kompetanse i våre ansatte.

Skolens overordnede visjon er "Trygt å være - spennende å lære"

Skolen har over tid hatt fokus på å utvikle læringsmiljøet og lesekompetansen hos elevene. Fremover i tid ligger det en spennende satsning på å utvikle samarbeidslæring.

Nå er det ledig en 100% stilling som avdelingsleder på vår flotte skole med tiltredelse innen 1. august. Vi håper dette er jobben du har ventet på.

Les mer om skolen her:

• Drammen kommunes nettside
• Solberg skole Facebook

I henhold til Offentlighetsloven kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet. 

For ansettelse i skolen kreves at gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, fremlegges før tilsetting, jfr. Opplæringsloven 10-9 og forskrift 15. Attest kreves bare av søkere som får tilbud om stilling, og skal ikke legges ved søknaden. Lærere i Drammensskolen ansettes i Drammen kommune med tjenestested på den enkelte skole.  

Arbeidsoppgaver

• Ta aktivt del i skoles lederteam
• Bidra til at skolen når sine mål i tråd med skolens og Drammensskolens planer.
• Personalansvar for ansatte i din avdeling.
• Lede, støtte og veilede ansatte
• Samarbeid med ansatte og foresatte i egen avdeling, og med eksterne samarbeidspartnere
• Planlegge og lede utviklingsprosesser.  

Kvalifikasjoner

• Godkjent undervisningskompetanse fra universitet/høgskole
• Formell lederkompetanse og ledererfaring er ønskelig
• God IKT-kompetanse
• Relevant arbeidserfaring fra grunnskole er ønskelig
• Kompetanse innenfor læringsmiljø, tilpasset opplæring og individuelt tilrettelagt opplæring er en fordel

For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves språkkunnskaper tilsvarende nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden.

Personlige egenskaper

• Du har et positivt menneskesyn, er lojal og ansvarsfull
• Du er løsningsfokusert
• Du har godt humør og takler å jobbe under press
• Du er en lagspiller som engasjerer, motiverer og inspirerer
• Du har evnen til å være tydelig og målrettet
• Du har gode relasjons- og kommunikasjonsferdigheter
• Du skaper tillitt gjennom respekt, omsorg og integritet
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt, og vil bli sett i sammenheng med egenskaper i ledergruppen for øvrig

Vi tilbyr

• Varierte og spennende oppgaver
• Reelt lederansvar for selvstendige, motiverte og kunnskapsrike medarbeidere
• Et godt arbeidsmiljø preget av kompetanse og samarbeid
• En meningsfylt og innholdsrik arbeidshverdag
• En skoleeier som prioriterer kompetanseutvikling, tverrfaglig laginnsats og et utvidet samfunnsansvar
• Et kompetansemiljø i kommunen som støtter ansatte og ledere i deres læringsoppdrag. 
• Lønn: Etter gjeldende avtale

I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT. 

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: