Som en del av Åfjord kommunes offensive satsning, søker vi nå en dyktig og engasjert HR/personalrådgiver i 100% stilling til en spennende nyopprettet 3-årig prosjektstilling.

Er du lidenskapelig opptatt av mennesker og brenner for å skape et arbeidsmiljø der ansatte trives og vokser? Vil du være med å forme fremtidens HR-strategier i en dynamisk og fremoverlent organisasjon? Bli med på laget vårt og bidra til å skape et bedre arbeidsmiljø og øke nærværet i organisasjonen vår!

Som HR/personalrådgiver i Åfjord kommune vil du jobbe tett med ledere og personalsjef for å øke nærværet, jobbe proaktivt med arbeidsmiljøet og støtte ledere og enheter i sykefraværsarbeidet. Du vil ha en sentral rolle i både strategisk og operativt HR-arbeid, være en viktig støttespiller og sparringspartner for ledere, verneombud og tillitsvalgte, og du får en nøkkelrolle i å drive HR-arbeidet fremover, samtidig som du utvikler både deg selv og organisasjonen

Stillingen er organisert i enheten Personal og utvikling, og svarer til personalsjef

Våre verdier: Vi jobber sammen med respekt og humor

Bo, leve og jobbe i Åfjord kommune: https://www.youtube.com/watch?v=0mTURDIiEmE&ab_channel=%C3%85fjord

 

Arbeidsoppgaver

• Strategisk og operativt HR-arbeid
• Utvikle og implementere HMS og HR-prosesser og -rutiner
• Støttespiller og sparringspartner for administrasjonen, lokale HMS-grupper, ledere, verneombud og tillitsvalgte
  
• Bistå i organisasjonsutvikling, digitalisering av HR-prosesser og endringsprosesser
• Kompetanseutvikling i samarbeid med Nav, helsetjenesten, bedriftshelsetjenesten og andre samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner

• Minimum bachelorgrad, gjerne master innen HR, organisasjonsutvikling eller lignende. Realkompetanse med dokumenterte resultater kan erstatte deler av utdanningskravet
  
• Erfaring innen HR-arbeid, gjerne med lederstøtte eller fra en lederrolle
  
• Gode kommunikasjonsevner på norsk, både skriftlig og muntlig, og gode pedagogiske ferdigheter
  
• Sterke digitale ferdigheter med interesse for utvikling og KI
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

• Evne til å arbeide både strategisk, strukturert og operativt
• Et positivt menneskesyn som støtter opp under våre verider
  
• Nøyaktig med gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner
  
• Høy etisk standard og integritet
  
• Endringsvillig med gjennomførings- og påvirkningskraft
• Evne til å håndtere tidsfrister og stressende situasjoner under selvledelse

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Vi tilbyr

Du blir en del av et godt sosialt og faglig miljø, på en arbeidsplass hvor det er:

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i en veldrevet, fremtidsrettet og utviklingsorientert organisasjon
  
• En sentral rolle med mulighet til å påvirke og utvikle arbeidsmiljøet
  
• Gode utviklingsmuligheter og et inkluderende arbeidsmiljø i et helt nytt rådhus
• Trygge og gode betingelser med en av landets beste pensjonsordninger gjennom KLP. Lønn blir vi enig om basert på kompetanse og arbeidserfaring i henhold til tariffavtale

Åfjord kommune er opptatt av et inkluderende arbeidsliv og mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte personer til å søke jobb hos oss!

Kontaktinformasjon

Tord Langvold, Personalsjef, 40730707, tord.langvold@afjord.kommune.no

Arbeidssted

 

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Åfjord kommune

Referansenr.: 4911464543
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Søknadsfrist: 12.03.2025