Tønsberg kommune er i en spennende omstillingsfase og skal i fremtiden satse på mer lavterskel og helsefremmende tiltak. Vi søker en engasjert og dyktig saksbehandler til vårt kontor. Vi er på jakt etter deg som brenner for å gjøre en forskjell og som ønsker å bidra til å utvikle bærekraftige og målrettede tjenester for våre innbyggere.

Vi legger stor vekt på å utvikle tjenester basert på innbyggernes behov, ressurser og egenmestring. Vårt mål er å legge til rette for at de som kan og ønsker det, har mulighet til å bo hjemme lengst mulig og mestre egen hverdag. Vi forvalter helse- og omsorgstjenesteloven, forvaltningsloven, pasient- og brukerrettighetsloven samt annet relevant lovverk.

Som saksbehandler behandler du søknader om helse og omsorgstjenester for alle aldersgrupper. Du som søker må være fremoverlent og like å reise på hjemmebesøk, kartlegge, vurdere og ta avgjørelser. Du må også kunne se løsninger, med fokus på tjenestebrukers ressurser og egen evne til mestring. Er du trygg på deg selv og mestrer å stå i utfordrende dilemmaer, ønsker vi å høre fra deg

Hovedarbeidsoppgaver

• Kartlegge, utrede og saksbehandle tjenestebehov til innbyggere innen helse- og omsorg i hele livsløpet.
• Sikre pasient- og brukerrettighetene i saksbehandlingsprosessen
• Vurdere, beslutte og bestille tjenester for å sikre innbygger sitt behov
• Ha oversikt over behov og tilgang til tjenester innen fagområde
• Gi råd og veiledning til søkere, pårørende, kollegaer og samarbeidspartnere
• Bidra i tjenesteutvikling i enheten og kommunen
• Bidra til å sikre helhetlige tjenestetilbud til innbyggere

Kvalifikasjonskrav

• 3-årig høyere utdanning offentlig godkjenning syke/vernepleier eller jurist.
• Videreutdanning helserett. Dersom søker kan vise til bred innsikt i helse- og omsorgslovgivning, pasientrettighetsloven og forvaltningsloven, kan det veie opp for manglende formell kompetanse i helserett.
• Gode Digitale ferdigheter
• Kommunisere godt på norsk, både muntlig og skriftlig
• Nødvendig med førerkort klasse B

Ønskede kvalifikasjoner

• Erfaring med saksbehandling innen helse- og omsorg er ønskelig
• Innsikt i eller erfaring fra kommunale helse- og omsorgstjenester

 Personlige egenskaper

• Selvgående og trygg
• Må kunne lede, koordinere og ta beslutninger
• Fleksibel, løsningsorientert og tar initiativ
• Ha gode samarbeidsevner
• Kjennskap til dine styrker
• Kan stå i vanskelige samtaler
• Bygger tillit til brukere, pårørende, tjenesteytere og samarbeidspartnere
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Utfordrende arbeidsoppgaver innenfor et bredt arbeidsområde
• Godt arbeidsmiljø
• Mye humor
• Medvirkning i utviklingen av organisasjonen
• Dagtid/fleksitid
• Treningsavtaler og firmahytte
• Tjenestebil
• Etisk refleksjon
• Lønn etter gjeldende avtale
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht. Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren varsles om dette.

Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost.