Tror du det finnes en jobb eller utdanning for alle som vil? Da må du lese videre!

Vil du utgjøre en forskjell i folks liv? Vil du bidra til at arbeidssøkere finner seg jobb eller en studieplass og støtte dem til å stå i jobben/studiet? Kan du tenke deg å være på farten mesteparten av tida? Da kan du være den vi søker, når vi nå styrker jobbspesialistteamet vårt ytterligere.

Som jobbspesialist støtter du motiverte jobbsøkere som har større utfordringer med å komme i jobb og som ønsker samarbeid med en jobbspesialist i tillegg til behandling. Kandidatene trenger støtte fra deg for å komme ut i utdanning eller jobb som passer dem, samt videre støtte for å gjennomføre studie eller bli i jobben. I rollen som jobbspesialist har du stor frihet i planleggingen og gjennomføringen av din arbeidshverdag, men følger en fastlagt arbeidsmetodikk med tydelige krav. 

I rollen som jobbspesialist vil du samarbeide med jobbspesialistteamet og metodeveileder i kontoret, samt et engasjert fagmiljø regionalt og nasjonalt. Dette er et fagmiljø i stadig utvikling som du som jobbspesialist kan være med på å videreutvikle. Målgruppen du skal jobbe med er personer i alle aldre som er i behandling for moderate til alvorlige utfordringer med psykisk helse og/eller rus ved kommune- eller spesialisthelsetjenesten og som ønsker bistand til å komme i gang med jobb eller utdanning. 

Du vil bli en fast del av et eller flere behandlingsteam som identifiserer kandidater med behov og ønske om oppfølging fra deg. Der skal du bidra til en felles forståelse av målgruppen og med å fremme tanken om arbeid og utdanning parallelt med behandling.

Dine samarbeidspartnere vil være:
          Nittedal Ung
          Kommunehelsetjenesten
          Spesialisthelsetjenesten
          Arbeidsgivere og fylkeskommunale utdannings- og veiledningstilbud

Jobbspesialist rapporterer til metodeveileder som har fag- og resultatansvar. Personalansvar ligger hos avdelingsleder på NAV.

Arbeidsoppgaver

• Oppfølging av kandidater i tiltaket IPS med fokus på arbeid, herunder kartlegging, veiledning og oppfølging til og i jobb  
  
• Ansvarlig for minimum 20 deltakere i IPS  
  
• Jobbe systematisk og metodisk, jamfør IPS-modellen 
  
• Dokumentere oppfølging i NAV’ s fagsystemer 
• Oppsøke nye arbeidsgivere og vedlikeholde kontakt med eksisterende samarbeidspartnere 
  
• Holde seg faglig oppdatert innenfor relevante områder 
  
• Være en faglig ressurs i kontoret på inkluderingskompetanse, arbeidsgiverkontakt og IPS 
  
• Delta på interne fagmøter og drøfte aktuelle kandidater med veiledere 
  
• Delta i felles teammøter for IPS og Arbeid med støtte  
  
• Samarbeide på tvers av kontorene i fht. markedsarbeid  
  
• Månedlig rapportering av resultater i egen portefølje
  
• Engasjere og motivere både jobbsøkere, arbeidsgivere og kollegaer 
  
• Følge gjeldene retningslinjer, prosedyrer og standarder tilknyttet tildelte arbeidsområder 

Arbeidsoppgavene i stillingen kan bli endret ut ifra behov i kontoret, og du må derfor trives med endring.

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Minimum 3-årig utdanning på høyskole- /universitetsnivå innen relevante utdanninger (eks. helse- og sosiale fag, pedagogikk, velferds- og samfunnsfag og jus). Solid og svært relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.    
  
• Meget god skriftlig og muntlig framstillingsevne 
• Førerkort klasse B 
  

God arbeidsmarkedskunnskap og erfaring fra arbeidsinkludering og nettverksbygging er en fordel

Du bør ha:

• Gode digitale ferdigheter og kunne beherske en arbeidshverdag på digitale plattformer  
  
• Evne til å forstå andres perspektiv og være trygg i møte med mennesker i sårbare situasjoner   
  
• Kjennskap til Supported Employment metodikk 
  
• Resultatorientert med fokus på kvalitet

Vitnemål fra fullført utdanning og attester må lastes opp sammen med søknaden din. Kravene til stillingen må kunne dokumenteres og all utenlandsk utdanning må være NOKUT/HK.dir. godkjent.

Personlige egenskaper

Fleksibel lagspiller med godt humør  
Har evne til å motivere mennesker og møte de med respekt   
Stor arbeidskapasitet, robusthet og kan følge opp innbyggere over tid  
Omstillingsdyktig og trives med å bidra i endringsprosesser – både arbeidshverdagen og samfunnet endrer seg raskt  
God til å samarbeide og motivere, og kunne skape og dele gode løsninger med kollegaer og samarbeidspartnere  
God bidragsyter til arbeidsmiljøet  

Vi tilbyr

• Kompetente medarbeidere i et aktivt og engasjert fagmiljø
  
• En spennende arbeidsplass og en organisasjon i utvikling 
  
• Flexitid, sommer/vintertid
  
• Kantine
  
• Tilgang til treningsrom
  
• Gratis parkering
• Medlemskap i Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2%)

Stillingen lønnes etter avtale og erfaring kr. 590 000 - 638 000 pr år) i kode 1434 rådgiver.
Nærmere opplysninger fås ved henvendelse til avdelingsleder Marija Jonsson, tlf. 941 89 142 eller NAV leder Hilde Andrine Strømmen, tlf. 92 89 95 24.

Kontaktinformasjon

Marija Jonsson, avdelingsleder, 941 89 142

Arbeidssted

Rådhusveien 3
1482 Nittedal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: NAV

Referansenr.: 4970756508
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.05.2025