Sarpsborg kommune skal etablere en Helsepatrulje som skal jobbe forebyggende med tidlig og helhetlig innsats, slik at flere kan bo hjemme lenger.
 
Helsepatruljen kommer til å ha ansvar for ulike velferdsteknologiske løsninger, som digital hjemmeoppfølging, epilepsialarmer, dørsensor, trygghetsalarmer og lokaliseringstjenester. Vi er langt fremme i bruk av ny teknologi og deltar i innovasjonsprosjekter for å utvikle nye og forbedre eksisterende tjenester til befolkningen – noe du vil få mulighet til å være en del av.
 
Er du en engasjert sykepleier som ønsker å være en del av Sarpsborg kommunes nye helsepatruljen og team felles natt?
Vi har en ledig fast nattstilling på 60 %, med arbeid hver 3 helg.
 
Som koordinator har du ansvar for organisering av arbeidet på natt og vil ha en nøkkelrolle i teamet.
Stillingen omfatter arbeidsoppgaver som blant annet å foreta observasjoner og medisinske vurderinger gjennom våre velferdsteknologiske løsninger, samt koordinerer utrykning på varsler. Vi rykker ut 24/7 på ikke-planlagte oppdrag.
 
Team natt yter tjenester til alle pasienter i hjemmesykepleien, samt er bakvakt for bofelleskap i Sarpsborg kommune som har behov for bistand på natt. Teamet er tverrfaglig sammensatt med dyktige og motiverte sykepleiere og helsefagarbeidere. Vi har per i dag en bil med alarmbil og to ordinære biler.

Hjemmesykepleien er per i dag organisert i 8 avdelinger fordelt på fire lokasjoner.
Vi trenger flere kompetente medarbeidere med hjerte for faget - og vil gjerne ha DEG med på laget!

Arbeidsoppgaver

• Koordinere planlagte og uplanlagte helseoppdrag
• Håndtering av velferdsteknologi (GPS, dørsensor, digital hjemmeoppfølging til kronisk syke, trygghetsalarmer og annet)
• Utrykninger
• Samhandle med øvrige avdelinger og andre interne og eksterne samarbeidspartnere for å sikre gode helhetlige tjenester til pasienter i kommunen
• Er ansvarlig for å fordele og koordinere arbeidsoppgaver ved bruk av Gat og Gerica
• Er medansvarlig for å utvikle og vedlikeholde et godt arbeidsmiljø
• Endringer i arbeidsoppgaver må påberegnes da dette er en tjeneste under utvikling

Vi søker deg som

Vi søker en kollega som er Fremtidsrettet, Åpen, Respektfull og Troverdig

• God kompetanse på sykepleiefaglige prosedyrer og aktuelt medisinskteknisk utstyr
• God vurderings- og observasjonskompetanse
• Ansvarsbevisst, jobber strukturert og målrettet
• God kompetanse på veiledning av kollegaer
• Er en trygg og stabil medarbeider med godt humør, gode holdninger og verdier som er synlige i arbeidet
• Liker å jobbe selvstendig og i team, er fleksibel og løsningsorientert
• Trives i et hektisk miljø og evner å tenke helhetlig
• Har gode kommunikasjonsferdigheter, formulerer deg godt på norsk, både skriftlig og muntlig.  Krav om B2 C1.
• Har god IKT-kompetanse
• Liker å holde deg faglig oppdatert

Krav til utdanning

• Offentlig godkjent sykepleier
• Ønskelig med en videreutdanning for eksempel innen akuttgeriatri og/eller velferdsteknologi
• Tre års arbeidserfaring fra hjemmesykepleien, spesialisthelsetjenesten eller Legevakt

Personlig egnethet vektlegges.

Øvrige vilkår/annet
Du må ha førerkort klasse B.
Du må kunne fremlegge politiattest ved ansettelse og norsk autorisasjon som sykepleier.
Arbeidstakere ansettes i Sarpsborg kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder. 

 

Vi tilbyr

Stillingen avlønnes etter Sarpsborg kommunes lønns- og stillingsregulativ 
Funksjonstillegg på natt er p.t kr. 26.000,-
Tre høgskoleansatte kan få betalt videreutdanning med bindingstid pr år jmf vår kompetanseplan
Hos oss får du kollegaer som vil at du opplever samhold, utvikling og trygghet.
Gode pensjons- og forsikringsordninger
Tverrfaglig miljø og nettverk.
Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter
Leasing av el-sykler
Det gis lønnskompensasjon for 30, 60 og 120 relevante studiepoeng
Tillegg på inntil 18.000,- utover garantilønn til sykepleiere

Kontaktinformasjon

Thea Cecilie Basberg, Avdelingsleder, 90813702, thea-cecilie.basberg@sarpsborg.com
Anette Høe Kuremyr, Rekrutterer, 90185294, anette.hoe@sarpborg.com

Arbeidssted

Tuneveien 70
1712 Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 4923018155
Stillingsprosent: 60%
Fast
Søknadsfrist: 27.03.2025