Barnevernstjenesten i Bærum kommune er en av Norges største barnevernstjenester med cirka 160 ansatte og 190 fosterhjem, besøkshjem og støttekontakter. Barnevernstjenesten består av seks fagavdelinger og en forvaltningsavdeling. Avdeling barnevernvakt, mottak og akutt har ansvaret for konsultasjons- og mottaksarbeid, saksbehandling av meldinger, forebyggende akuttarbeid og døgntilgjengelig barnevernvakt.

Barnevernvakten i Asker og Bærum er en interkommunal barnevernvakt for Asker og Bærum kommuner, som drives av barnevernstjenesten i Bærum. Barnevernvakten er døgntilgjengelig og har utenfor ordinær arbeidstid tilhold på politistasjonen i Sandvika. Gode kollektivforbindelser både retning Oslo og Asker/Drammen. Barnevernvakten har et godt etablert fagmiljø, med tett tilknytning til barnevernstjenestene i begge kommuner.

Stillingen har tilhørighet i avdeling barnevernvakt, mottak og akutt i barnevernstjenesten i Bærum. Stillingen inngår i turnusarbeid, todelt turnus med arbeid dag/kveld og hver 4. helg. Utenfor barnevernstjenestens ordinære åpningstid bemannes vaktene i barnevernvaktens lokaler på politistasjonen i Sandvika.

Arbeidsoppgaver

• Gi råd og veiledning til barn, ungdom og familier i krise
• Medansvarlig for å håndtere akutte henvendelser og situasjoner
• Saksbehandling og faglig oppfølging av meldinger og annet mottaksarbeid etter lov om barnevern
• Gjennomføre samtaler med barn/ungdom, foreldre og andre involverte og bidra med konfliktløsende aktiviteter
• Samarbeide med øvrige fagavdelinger i barnevernstjenesten om forebyggende akuttarbeid på dagtid
• Tett samarbeid med politi, Bufetat og instanser på oppvekstfeltet
• Forvaltningsoppgaver, rapportering, skrive vedtak og skriftlig dokumentasjon iht. lov om barnevern
• Delta i barnevernstjenestens utviklingsarbeid
• Bidra til veiledning av studenter etter barnevernsloven
• Aktivt bidra til et trygt og positivt arbeidsmiljø og kollegafelleskap
• Stille som partsrepresentant i Barneverns- og helsenemnda
• Bidra inn i barnevernstjenestens oppgaver etter behov

Kvalifikasjoner

• Relevant grunnutdanning/bachelor fra universitet eller høgskole er påkrevet. Aktuelle fagretninger er hovedsakelig barnevernspedagog eller sosionom. Andre grunnutdanninger i kombinasjon med relevant videreutdanning eller relevant mastergrad kan vurderes
• Må ha oppdatert erfaring og kompetanse i barnevernfaglig arbeid og forvaltning
• Erfaring fra arbeid med barn, unge og familier vektlegges
• Erfaring fra saksbehandling i førstelinjetjeneste vektlegges
• Spesifikk erfaring og eventuell videreutdanning/mastergrad relevant for mottak, barnevernvakt eller tilsvarende hendelsesstyrt arbeid vektlegges
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne. Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått min. norskprøve B2, skriftlig og muntlig
• Gode engelskferdigheter muntlig og skriftlig
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

• Evne til god og tillitsbyggende kommunikasjon med mennesker i vanskelige livssituasjoner, kollegaer og samarbeidsinstanser
• God rolleforståelse, gode samarbeidsevner og en fleksibel innstilling
• Høy toleranse for stress, og å beholde roen og arbeide strukturert i uoversiktlige situasjoner
• Gode evner til faglig og etisk refleksjon
• Evne til, og erfaring fra å jobbe strukturert og planmessig
• Selvstendig og initiativrik
• Lærevillig, robust og tåler et variert og høyt arbeidstempo

Personlig egnethet tillegges stor vekt

Vi tilbyr

• Arbeid i en av Norges største barnevernstjenester som:
  • aktivt deltar på en rekke utviklingsarenaer og etterstreber å være i forkant av den faglige utviklingen
  • tør å satse og prøve ut nye veier og metoder innen barnevernsfaget, og arbeider strategisk og systematisk med kvalitetsutvikling
  • er utviklingsorientert og endringsrettet, og som fokuserer på et godt og trygt arbeidsmiljø
• Opplæring i Barnesamtalen DCM og mulighet for kurs i nettverksmøteledelse
• Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
• Offentlig tjenestepensjon

Annet

• Bærum kommune legger vekt på mangfold på arbeidsplassen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning og rekruttere personer med flerkulturell bakgrunn
• Bærum kommune er en IA (inkluderende arbeidsliv)-virksomhet
• Originale vitnemål og attester vil etterspørres ved intervju

• Gyldig politiattest iht. § 12-11 Barnevernsloven må fremlegges før tiltredelse

Kontaktinformasjon

Ane Kjerstine Bergan Fjellanger, Avdelingsleder, 992 99 408
Anette Øye Dahl, Fagleder, 459 78 275

Arbeidssted

Arnold Haukelands plass 10
1338 Sandvika

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bærum kommune

Referansenr.: 4952507743
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.05.2025