Om stillingen

Vi søker en engasjert arbeidsrettsjurist med gode faglige kvalifikasjoner i arbeidsrettslige spørsmål, og som ønsker å fordype seg i den kollektive arbeidsretten.  Stillingen har stor grad av selvstendighet og innebærer utstrakt kontakt med våre ledere. Du vil bli en del av et team med en annen juridisk rådgiver på HR.  

Dere vil sammen ha ansvar for å saksbehandle personalsaker, og gi lederstøtte i arbeidsrettslige spørsmål. Du vil også bli en del av forhandlingsteamet som har ansvar for lønn- og tariffspørsmål i fylkeskommunen. Har du erfaringer fra disse områdene vil det styrke vårt arbeid på HR. I tillegg skal vi sammen utvikle HR fagfeltet. Har du erfaring med kunstig intelligens og liker å finne smarte måter å gjøre sakshåndtering mer effektiv, så er det gull!

Vi har tidvis høyt arbeidspress, og det er viktig for oss at du er serviceinnstilt, omgjengelig og har lyst til å yte litt ekstra når det trengs.

Vi ser etter en rådgiver som liker folk, vil vise mulighetsrommet som lov og avtaleverk gir, og som liker å formidle hva som er god ledelse og et ansvarlig arbeidsliv.

Stillingens ansvars- og fagområde

• Juridisk rådgivning og saksbehandling i personalsaker
• Å være en del av vårt forhandlingsteam i forbindelse med lønn- og tariffspørsmål
• Juridisk rådgivning innenfor ulike arbeidslivsspørsmål og omstillingsprosesser
• Bistå i utarbeidelse og implementering av arbeidsgivers retningslinjer
• Å holde foredrag, webinar og kurs innen arbeidsrett og ledelse
• Gi god service og lederstøtte

Utdanning og erfaring

• Cand. jur./master i rettsvitenskap
• Ønskelig med utdanning innen ledelse
• Arbeidsrett og ledelse som interessefelt
• Ønskelig med erfaring fra saksbehandling
• Ønskelig med erfaring fra omstillingsprosesser
• Kjennskap til offentlig avtaleverk
• Ønskelig med interesse fra bruk av kunstig intelligens og smarte digitale løsninger

Vi forventer ikke at du dekker alle punktene, men vi forventer at du er lærevillig og har lyst til å bli en god juridisk rådgiver innen HR feltet.

Din stillingstittel kan bli regulert utfra høyeste fullførte utdanning.

Personlige egenskaper

• Utadvendt og serviceinnstilt
• Evne til å jobbe selvstendig og systematisk
• Gode samarbeidsevner
• God på formidling - både skriftlig og muntlig
• God rolleforståelse

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Hvem er vi på HR?

HR er en seksjon i avdeling for finans og organisasjon.

Finans og organisasjon er en av fire avdelinger i Nordland fylkeskommune, her har vi samlet fylkeskommunens sentrale stab- og støttefunksjoner i ulike seksjoner. 

HR består av to faggrupper: HR-lønn og HR-utvikling, og denne stillingen er en del av HR-utvikling. 

Vi jobber sammen for å skape en humørfylt og spennende arbeidshverdag for hverandre. Vårt arbeid understøtter de delene av fylkeskommunen som tilbyr tjenester direkte til innbyggerne. Vi er ikke redde for å ta i bruk nye digitale verktøy, og dette er en viktig del av vårt kontinuerlige arbeid for å utvikle en sterk servicekultur som sikrer rask og god bistand til ansatte og ledere.

Vi brenner for samfunnsoppdraget vårt

I Nordland fylkeskommune har vi ansatte med ulik bakgrunn og personlighet, men felles for oss alle er at vi brenner for å nå samme mål, å gjøre Nordland til det beste fylket i Norge å vokse opp, jobbe og leve i. Vi tilbyr viktige tjenester til fylkets innbyggere, med ansvar som går på tvers av samfunnsmessige, økonomiske, og miljømessige behov.

Vi ser nå etter flere dyktige kollegaer! Om vårt samfunnsoppdrag engasjerer deg og du syntes stillingen høres interessant ut, håper vi å se din søknad!

I vår organisasjon har vi fokus på sikkerhet, og det er viktig med god rolleforståelse knyttet opp mot sikkerhetsperspektivet. Det er også viktig å ha et reflektert forhold til forvaltning av fylkeskommunens informasjonsverdier.

Som ansatt hos oss får du

• Utfordrende oppgaver i et utviklende arbeidsmiljø
• En raus organisasjonskultur hvor vi vil hverandre vel, ser hverandre og bidrar til fellesskapet
• Lønn- og arbeidsvilkår etter avtale
• Offentlig pensjonsordning og gode forsikringsvilkår
• Fleksibel arbeidstid
• Muligheter for trening i arbeidstiden

Hvordan søke stillingen

• Du kan søke på stillingen gjennom Grade Jobbnorge-portalen ved å trykke på "Søk stillingen i toppen eller bunnen av annonsen.
• CV skal fylles inn i det elektroniske søknadsskjemaet. 
• Vi gjør oppmerksom på at alle våre søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentlighetslova § 25. Fritak fra offentliggjøring gjøres bare unntaksvis, og må begrunnes i søknaden.

Vi ønsker deg velkommen som jobbsøker hos oss!

Flere ledige stillinger i Nordland fylkeskommune finner du her: Ledige stillinger