Professor i bevegelige bilder
UiT Norges arktiske universitet
Tore Hjorts gate 22, 8310 VÅGAN
3 dager siden
kr 288 - 337
Per time
kr 50 000 - 58 333
Per måned
kr 600 000 - 700 000
Per år
Oppsummert av KI
Rapporter feilOm stillingen
Ved Filmkunstskolen i Kabelvåg (FiK) er det ledig en 50 % stilling som professor i bevegelige bilder. Vi ser etter en professor med en aktiv internasjonalt anerkjent kunstnerisk og pedagogisk praksis innenfor en utvidet forståelse av film/bevegelige bilder, med et fokus på nye medier og teknologier, samt de samfunnsmessige diskusjoner og strømninger disse produserer og påvirker.
FiK er en del av Kunstakademiet ved UMAK, som ligger i Tromsø. Kunstakademiet tilbyr også masterstudier i landskapsarkitektur (sammen med Arkitektur- og designhøgskolen i Oslo), samlingsbaserte forfatterstudier, samt bachelor og master i kunst. Totalt har Kunstakademiet ca. 150 studenter. UMAK består av Kunstakademiet, Musikkonservatoriet og Universitetsmuseet. Enheten ønsker å dele kunnskap og utfordre vante forestillinger om livet og livsgrunnlaget i nord gjennom undervisning, forskning og formidling av kunstfag, naturvitenskap og kulturvitenskap. FiK ligger i Kabelvåg i Lofoten, og tilbyr et bachelorprogram i bevegelige bilder. Skolen utdanner selvstendige filmskapere som får en kreativ, kunstnerisk og kritisk forståelse av bevegelige bilder. Skolen og studiet er unikt i skandinavisk sammenheng, både med sin faglige innretning og med sin lokalisering i Lofoten. Det tas årlig opp omtrent 15 studenter til studiet.
Arbeidssted er i Kabelvåg. Du må kunne starte i stillingen innen rimelig tid etter å ha mottatt tilbud.
Arbeidsoppgavene som professor ved FiK innebærer undervisning og veiledning av studenter, forskning og kunstnerisk utviklingsarbeid, formidling og planlegging/tilrettelegging av undervisning. Videre forventes du å arbeide tett med assisterende instituttleder med den strategiske utviklingen av FiK i tråd med gjeldende utviklingsplaner og strategier.
Som professor vil du inngå i et tett fagmiljø av aktive kunstnere og filmskapere som har sin praksis i krysningspunktet mellom billedkunst og film, og som har vært sterkt involvert i å bygge opp og utvikle studieprogrammet i bevegelige bilder. En del av arbeidet vil bestå i å bidra til videreutvikling av både fagmiljø og fagområdet i en større kontekst.
FiK er opptatt av å utforske metoder for kollektiv tenkning og praksis innenfor et felt som er i rivende utvikling, både teknologisk og innholdsmessig. Du forventes å bidra til å utvikle nye formater for undervisning og pedagogikk, og å kunne samarbeide med både interne og eksterne kolleger.
Du forventes videre å bidra til å pleie og utvikle faglige nettverk både lokalt, nasjonalt og internasjonalt for å bidra til å styrke fagfeltet og FiK.
Les mer om utdanningen og skolen.
Krav for stilling som professor:
I tillegg skal det dokumenteres:
For å bli tilkjent professorkompetanse må du kunne dokumentere vesentlig mer omfattende forskning av høy kvalitet enn det som kreves til doktorgrad. Det vil vektlegges at du kan dokumentere faglig virksomhet på høyt nivå de siste seks år, og at denne peker framover mot fortsatt aktivitet på professornivå.
I tillegg til de faglige ferdighetene vil søkerens personlige egenskaper og motivasjon vektlegges. Personlige egenskaper og erfaringer som kreves:
Det blir betraktet som en fordel om du i tillegg
Skolens plassering i et ikke-urbant område er et viktig utgangspunkt for undervisning og forskning. Det er derfor en stor fordel med kjennskap til og interesse for stedsspesifikke strategier og kontekster i forbindelse med fagområdet. Erfaring fra og interesse for undervisning og kunstnerisk utviklingsarbeid i Nord-Norge og Arktis er videre en fordel. Du må være villig til å engasjere deg i utviklingsarbeid innen eget fag, og for universitetet som helhet.
Alle søkere til undervisnings- og forskerstillinger skal i søknaden dokumentere sin utdanningsfaglige kompetanse. Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning.
Basiskompetanse dokumenteres ved:
Det stilles krav om minimum tre års undervisningspraksis i høyere utdanning i heltidsstilling, samt et krav til erfaring fra veiledning, fortrinnsvis på ph.d.-nivå, men også på masternivå. Den utdanningsfaglige kompetansen utvikles og dokumenteres gjennom en kombinasjon av punktene kurs og pedagogisk mappe. Søkere til professorstillinger skal i sin pedagogiske mappe også dokumentere at tilleggskriteriene er oppfylt gjennom:
For nærmere informasjon om utdanningsfaglig kompetansekrav og pedagogisk mappe, se: pedagogisk mappe.
Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i The San Fransisco Declaration on Research Assessment (DORA). Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten. Søknaden skal inneholde:
Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Søknad med vedlegg leveres elektronisk via www.jobbnorge.no. Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveundervisning/-veiledning.
Professor lønnes etter statens regulativ kode 1013. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.
Ved UiT er fordelingen av arbeidstid fleksibel og tildeles på individuelt grunnlag. Som en norm vil professorer bruke inntil 50 % av tida til FoU-arbeid og 50 % til undervisning, når tid til andre arbeidsoppgaver er trukket fra. Som norm avsettes 5 % til administrative oppgaver.
UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse.
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.
Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen.
Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
Les mer i Arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling
Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.
Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson.
Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.
Om bedriften
UiT Norges arktiske universitet (UiT) er et breddeuniversitet som bidrar til en kunnskapsbasert utvikling, regionalt, nasjonalt og internasjonalt. Vi utnytter vår sentrale beliggenhet i nordområdene, vår faglige bredde og kvalitet, og våre tverrfaglige fortrinn til å møte framtidens utfordringer. UiTs visjon er å være en drivkraft i nord. Det nordsamiske begrepet eallju, som betyr arbeidsiver, setter tonen for drivkraften i UiT. Les mer om UiTs strategi mot 2030.
UiT har om lag 18 000 studenter, mer enn 4000 ansatte, og er etablert på ti studiesteder i Nord-Norge og på Svalbard. Våre største campuser er Tromsø, Alta, Narvik og Harstad.
UiT er skapt av framsynte folkevalgte, dedikerte ansatte og kunnskapssøkende studenter. Vi bidrar med kunnskap om helse, urfolk, hav, teknologi, klima og miljø, ressurser, geopolitikk og samfunns- og næringsutvikling som verden trenger. Gjennom 50 år har vi utdannet mer enn 70 000 fagfolk til samfunns- og næringsliv. UiT har et særlig mandat til å frembringe og formidle kunnskap om arktiske forhold på vegne av nasjonen Norge og for en verden som ser mot nord.
Tittel
Professor i bevegelige bilder
Oppstart
Type engasjement
Fast
Sektor
Offentlig
Omfang
Deltid
Antall stillinger
1
Kontaktperson
Om stillingen
Ved Filmkunstskolen i Kabelvåg (FiK) er det ledig en 50 % stilling som professor i bevegelige bilder. Vi ser etter en professor med en aktiv internasjonalt anerkjent kunstnerisk og pedagogisk praksis innenfor en utvidet forståelse av film/bevegelige bilder, med et fokus på nye medier og teknologier, samt de samfunnsmessige diskusjoner og strømninger disse produserer og påvirker.
FiK er en del av Kunstakademiet ved UMAK, som ligger i Tromsø. Kunstakademiet tilbyr også masterstudier i landskapsarkitektur (sammen med Arkitektur- og designhøgskolen i Oslo), samlingsbaserte forfatterstudier, samt bachelor og master i kunst. Totalt har Kunstakademiet ca. 150 studenter. UMAK består av Kunstakademiet, Musikkonservatoriet og Universitetsmuseet. Enheten ønsker å dele kunnskap og utfordre vante forestillinger om livet og livsgrunnlaget i nord gjennom undervisning, forskning og formidling av kunstfag, naturvitenskap og kulturvitenskap. FiK ligger i Kabelvåg i Lofoten, og tilbyr et bachelorprogram i bevegelige bilder. Skolen utdanner selvstendige filmskapere som får en kreativ, kunstnerisk og kritisk forståelse av bevegelige bilder. Skolen og studiet er unikt i skandinavisk sammenheng, både med sin faglige innretning og med sin lokalisering i Lofoten. Det tas årlig opp omtrent 15 studenter til studiet.
Arbeidssted er i Kabelvåg. Du må kunne starte i stillingen innen rimelig tid etter å ha mottatt tilbud.
Arbeidsoppgavene som professor ved FiK innebærer undervisning og veiledning av studenter, forskning og kunstnerisk utviklingsarbeid, formidling og planlegging/tilrettelegging av undervisning. Videre forventes du å arbeide tett med assisterende instituttleder med den strategiske utviklingen av FiK i tråd med gjeldende utviklingsplaner og strategier.
Som professor vil du inngå i et tett fagmiljø av aktive kunstnere og filmskapere som har sin praksis i krysningspunktet mellom billedkunst og film, og som har vært sterkt involvert i å bygge opp og utvikle studieprogrammet i bevegelige bilder. En del av arbeidet vil bestå i å bidra til videreutvikling av både fagmiljø og fagområdet i en større kontekst.
FiK er opptatt av å utforske metoder for kollektiv tenkning og praksis innenfor et felt som er i rivende utvikling, både teknologisk og innholdsmessig. Du forventes å bidra til å utvikle nye formater for undervisning og pedagogikk, og å kunne samarbeide med både interne og eksterne kolleger.
Du forventes videre å bidra til å pleie og utvikle faglige nettverk både lokalt, nasjonalt og internasjonalt for å bidra til å styrke fagfeltet og FiK.
Les mer om utdanningen og skolen.
Krav for stilling som professor:
I tillegg skal det dokumenteres:
For å bli tilkjent professorkompetanse må du kunne dokumentere vesentlig mer omfattende forskning av høy kvalitet enn det som kreves til doktorgrad. Det vil vektlegges at du kan dokumentere faglig virksomhet på høyt nivå de siste seks år, og at denne peker framover mot fortsatt aktivitet på professornivå.
I tillegg til de faglige ferdighetene vil søkerens personlige egenskaper og motivasjon vektlegges. Personlige egenskaper og erfaringer som kreves:
Det blir betraktet som en fordel om du i tillegg
Skolens plassering i et ikke-urbant område er et viktig utgangspunkt for undervisning og forskning. Det er derfor en stor fordel med kjennskap til og interesse for stedsspesifikke strategier og kontekster i forbindelse med fagområdet. Erfaring fra og interesse for undervisning og kunstnerisk utviklingsarbeid i Nord-Norge og Arktis er videre en fordel. Du må være villig til å engasjere deg i utviklingsarbeid innen eget fag, og for universitetet som helhet.
Alle søkere til undervisnings- og forskerstillinger skal i søknaden dokumentere sin utdanningsfaglige kompetanse. Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning.
Basiskompetanse dokumenteres ved:
Det stilles krav om minimum tre års undervisningspraksis i høyere utdanning i heltidsstilling, samt et krav til erfaring fra veiledning, fortrinnsvis på ph.d.-nivå, men også på masternivå. Den utdanningsfaglige kompetansen utvikles og dokumenteres gjennom en kombinasjon av punktene kurs og pedagogisk mappe. Søkere til professorstillinger skal i sin pedagogiske mappe også dokumentere at tilleggskriteriene er oppfylt gjennom:
For nærmere informasjon om utdanningsfaglig kompetansekrav og pedagogisk mappe, se: pedagogisk mappe.
Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i The San Fransisco Declaration on Research Assessment (DORA). Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten. Søknaden skal inneholde:
Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Søknad med vedlegg leveres elektronisk via www.jobbnorge.no. Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveundervisning/-veiledning.
Professor lønnes etter statens regulativ kode 1013. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.
Ved UiT er fordelingen av arbeidstid fleksibel og tildeles på individuelt grunnlag. Som en norm vil professorer bruke inntil 50 % av tida til FoU-arbeid og 50 % til undervisning, når tid til andre arbeidsoppgaver er trukket fra. Som norm avsettes 5 % til administrative oppgaver.
UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse.
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.
Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen.
Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
Les mer i Arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling
Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.
Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson.
Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.
Om bedriften
UiT Norges arktiske universitet (UiT) er et breddeuniversitet som bidrar til en kunnskapsbasert utvikling, regionalt, nasjonalt og internasjonalt. Vi utnytter vår sentrale beliggenhet i nordområdene, vår faglige bredde og kvalitet, og våre tverrfaglige fortrinn til å møte framtidens utfordringer. UiTs visjon er å være en drivkraft i nord. Det nordsamiske begrepet eallju, som betyr arbeidsiver, setter tonen for drivkraften i UiT. Les mer om UiTs strategi mot 2030.
UiT har om lag 18 000 studenter, mer enn 4000 ansatte, og er etablert på ti studiesteder i Nord-Norge og på Svalbard. Våre største campuser er Tromsø, Alta, Narvik og Harstad.
UiT er skapt av framsynte folkevalgte, dedikerte ansatte og kunnskapssøkende studenter. Vi bidrar med kunnskap om helse, urfolk, hav, teknologi, klima og miljø, ressurser, geopolitikk og samfunns- og næringsutvikling som verden trenger. Gjennom 50 år har vi utdannet mer enn 70 000 fagfolk til samfunns- og næringsliv. UiT har et særlig mandat til å frembringe og formidle kunnskap om arktiske forhold på vegne av nasjonen Norge og for en verden som ser mot nord.
kr 288 - 337
Per time
kr 50 000 - 58 333
Per måned
kr 600 000 - 700 000
Per år
Oppsummert av KI
Rapporter feilTittel
Professor i bevegelige bilder
Oppstart
Type engasjement
Fast
Sektor
Offentlig
Omfang
Deltid
Antall stillinger
1
Kontaktperson
Relaterte stillinger
Professor i bevegelige bilder
UiT Norges arktiske universitet
KABELVÅG
3 dager siden