Ønsker du å ta en ledende rolle i strategiarbeidet på digitalisering som former fremtidens helse- og omsorgstjenester? Helsedirektoratet har som mål at helse- og omsorgstjenestene skal være sammenhengende, likeverdige og bærekraftige. For å nå dette målet må vi legge til rette for en digital transformasjon. Digital transformasjon er sentralt for å møte endringene og utfordringene helse- og omsorgssektoren står overfor. Det er et mål at digitalisering skal være en integrert del av helse- og omsorgstjenesten, og en naturlig del av hvordan vi løser oppgavene i sektoren. Helsedirektoratet har en sentral rolle i å legge til rette for at helsepersonell får en god arbeidshverdag og at innbyggerne kan ta en aktiv rolle i egen og næres helse.  

 Nå trenger vi å styrke laget i dette viktige arbeidet, og søker deg som motiveres av å få digitalisering og tjenesteutvikling til å gå hånd i hånd og jobbe med og kommunisere om strategiske problemstillinger.  

 Stillingen er fast og er for tiden plassert i Avdeling for digital strategi i Divisjon for digital transformasjon. Avdelingen er ansvarlig for å forvalte og følge opp helse- og omsorgssektorens felles strategi for digitalisering og videreutvikle kunnskapsgrunnlag og virkemidler for økt gjennomføringskraft på digitaliseringsområdet.  

Du får jobbe i et tverrfaglig arbeidsmiljø med høyt tempo og spennende oppgaver, og vil inngå i en avdeling med 15 engasjerte og kompetente kollegaer. 

Arbeidsoppgaver

Vi ser etter deg som har erfaring med strategiutvikling, er god til å kommunisere komplekse sammenhenger og som trives med å lede prosjekter og leveranser. Oppdragene kan variere i kompleksitet, størrelse og varighet. Typiske arbeidsoppgaver er: 

• lede og delta i arbeid med å utarbeide strategiske råd til Helse- og omsorgsdepartementet og aktører i helse- og omsorgssektoren 
• fremstille kunnskap om strategiske tema og kommunisere dette internt og eksternt
• oppdatere og følge opp nasjonal e-helsestrategi sammen med et kjerneteam for strategien
• annen prosess- og teamledelse innenfor divisjonen ved behov
• bidra til å bygge en kultur for kontinuerlig forbedring i avdelingen   

Andre arbeidsoppgaver kan bli tillagt stillingen. 

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Relevant høyere utdannelse fra høyskole eller universitet på masternivå, for eksempel innenfor digitalisering, helse eller strategi- og forretningsutvikling. Lang og svært relevant arbeidserfaring kan i noen tilfeller kompensere for utdanningskravet. 
• Minst 2 års relevant arbeidserfaring for å tilsettes i stilling som rådgiver og minst 5 års relevant erfaring for å tilsettes i stilling som seniorrådgiver.
• Erfaring med strategiutvikling og digital transformasjon. 
• Kunnskap og erfaring med kommunikasjon av komplekse sammenhenger.
• Erfaring fra prosessledelse eller prosjektledelse
• Gode kommunikasjons- og fremstillingsevner på norsk, både muntlig og skriftlig
• God digital kompetanse

  
Vi ønsker også at du har: 

• erfaring fra helse- og omsorgssektoren
• erfaring fra offentlig forvaltning
• erfaring med endringsledelse
• erfaring med produkt- og tjenesteutvikling 

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er har god gjennomføringsevne, setter deg høye mål, er løsningsorientert og evner å tilpasse deg varierte arbeidsoppgaver i et dynamisk miljø. Du kommuniserer tydelig og får med deg andre, inntar et bredt perspektiv og trives med å lede prosesser og team. Du må også være analytisk og jobbe systematisk og planmessig. Du bidrar til et godt arbeidsmiljø ved å være inkluderende, støtte dine kolleger og legge til rette for felles måloppnåelse. 

Vi tilbyr

• Lønn som rådgiver (stillingskode 1434) i lønnsspennet kr. kr 600 000 til 750 000, eller som seniorrådgiver (stillingskode 1364) i lønnsspennet kr 750.000 til 1 050 000. Stillings- og lønnsinnplassering avhenger av erfaring og kvalifikasjoner.  
• mulighet for trening i arbeidstiden, eget treningsrom og gruppetimer
• gode ordninger for pensjon, lån og forsikring i Statens pensjonskasse
• gode seniorordninger fra 62 år
• fleksibel arbeidstid, og mulighet for noe fjernarbeid
• moderne lokaler på Storo 

I Helsedirektoratet får du kolleger som er stolte av jobben sin og utfører den med stort engasjement. Vi ønsker deg velkommen inn i et arbeidsfellesskap der tverrfaglig samarbeid er helt avgjørende.

Mangfold i Helsedirektoratet 
Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  
Helsedirektoratet mener at inkludering og mangfold er en styrke.

Offentliggjøring av søkerliste 
Vi gjør oppmerksom på at opplysningen om at du er søker kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentleglova § 25. 

Bakgrunnssjekk
Helsedirektoratet gjennomfører bakgrunnssjekk i utvalgte rekrutteringer. Bakgrunnssjekken blir utført etter samtykke fra deg som søker, og innebærer blant annet at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Søk elektronisk
Registrer søknaden din elektronisk innen søknadsfristen. Du må legge ved alle relevante attester og dokumentere din utdanning via Vitnemålsportalen, eller ved bekreftelse fra NOKUT.

Kontaktinformasjon

Siv Ingebrigtsen, Avdelingsdirektør, 95280162, siv.ingebrigtsen@helsedir.no

Arbeidssted

Vitaminveien 4
0483 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Helsedirektoratet

Referansenr.: 4949615520
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 28.04.2025